All-in verlonen

Door nieuwe wetgeving en strengere handhaving mogen of willen veel organisaties hun opdrachten niet meer zomaar via zzp-constructies uitzetten. Dit betekent dat jij als freelancer steeds vaker te horen krijgt dat je alleen op een klus kunt reageren als je in loondienst komt – iets wat je juist wilde vermijden.

Maar soms is de opdracht zo mooi dat je hem niet wilt laten schieten.
Dan kan all-in verlonen een oplossing bieden. 

Met all-in verlonen behoud je zo veel mogelijk voordelen van freelancen en voldoe je volledig aan de vraag van de opdrachtgever. Van alle bestaande contractvormen is dit de vorm die jou zoveel mogelijk vrijheid, autonomie en flexibiliteit biedt. 

In plaats van facturen sturen, ontvang je een vast maandsalaris waarin alles – van je vergoeding tot vakantiegeld en eventuele toeslagen – al in is verwerkt. Zo maak je het mogelijk voor opdrachtgevers om jou in te huren, behoud je zoveel mogelijk van je flexibiliteit en en voldoe je aan de wens van de opdrachtgever om op een andere manier dan een zzp-constructie samen te werken.

Helaas kiest een aantal opdrachtgevers ervoor om alle risico’s van schijnzelfstandigheid te vermijden en kiezen daarom liever voor contractvormen die voor hen veiliger voelen. Dit betekent dat traditionele zzp-constructies onder druk staan en dat jij als freelancer misschien minder opdrachten kunt krijgen. Wij kregen vanuit ons netwerk van freelancers signalen dat een aantal, al dan niet tijdelijk, bereid is om op een andere manier met hun opdrachtgever samen te werken. Vandaar dat wij jullie de vrijheid willen bieden om hiervoor te kunnen kiezen. 

Zo werkt all-in verlonen bij Jellow Contracting

1. Je kiest een opdracht – Net als altijd bepaal je zelf welke klussen je interessant vindt.
2. Wij regelen het contract – Jellow Contracting sluit een contract met jou en de opdrachtgever, zodat alles juridisch waterdicht is.
3. Je ontvangt een vast maandsalaris – In plaats van per factuur betaald te worden, krijg je een helder all-in salaris waarin al je verdiensten zijn meegenomen.
4. Je behoudt je vrijheid – Na afloop van een opdracht kies je zelf of en waar je weer aan de slag gaat.
5. Uurtarief als basis – Bij all-in verlonen wordt jouw uurtarief als uitgangspunt genomen. Wij berekenen vervolgens op welke wijze jij er netto zoveel mogelijk aan overhoudt.

Waarom doet Jellow dit?

Nogmaals, als Jellow zijn wij van mening dat binnen de kaders van de wet DBA het in veel gevallen gewoon mogelijk is om als opdrachtgever en freelancer met elkaar samen te werken middels een modelovereenkomst. Wij zullen ons dan ook in blijven zetten om dit breed uit te dragen. Uiteindelijk ligt de keuze bij de opdrachtgevers. Met all-in verlonen willen we freelancers op ons platform in ieder geval zelf de keuze bieden om eventueel opdrachten te aanvaarden middels een andere contractvorm.  In beide gevallen helpen we je graag en zorgen wij er voor dat alle zaken zowel contractueel als financieel goed voor jou geregeld zijn.